第799章 季云成孟德海冲突 慕容雪端掉情报站（1/2）

第799章：季云成孟德海冲突慕容雪端掉情报站

矿机厂厂务会开了一个小时，火药味越来越浓。

会议室里坐着七个人：厂长孟德海、常务副厂长季云成、技术副厂长赵志恒、财务科长、生产调度、车间主任老刘、销售科长老韩。孟德海坐在主位，季云成坐他对面，两人之间的茶壶嘴对着嘴，谁都没喝。

季云成先开口。“销售科的激励制度太老了。底薪加提成，提成百分之五，这是十年前的行情。我建议提成提高到百分之十，上不封顶。业务员跑一单，当月兑现。”

孟德海放下手里的搪瓷杯。“季厂长，你才来几天？销售制度说改就改？厂里账上没钱，你拿什么兑现？”

季云成看着他。“账上没钱是因为没订单。没订单是因为业务员没动力。提高提成，业务员跑得动，订单来了，账上就有钱了。这不是先有鸡还是先有蛋的问题——是先有蛋。”

孟德海冷笑了一声。“你那个逻辑，我不懂。我只知道厂里现在每个月工资都要靠国资委垫付，你提成提到百分之十，业务员倒是高兴了，厂子垮了谁负责？”

财务科长低着头，在本子上画圈，不敢抬头。

赵志恒开口了。“孟厂长，季厂长的思路我听着有道理。设备到了，技术队伍在培养，就差订单。没有订单，设备再好也是摆设。前年我们买了三台新设备，没有订单，放在车间里两年没开过机，最后当废铁卖了。这种事不能再发生了。”

孟德海看了赵志恒一眼。“你是技术副厂长，管好你的设备就行了。销售的事，不是你管的。”

赵志恒没再说话，但脸色不好看。

车间主任老刘插了一句。“孟厂长，销售科的老韩去年一整年没跑出去一单，底薪倒是拿了一年。季厂长说要改制度，我觉得有道理。不跑的吃不饱，跑得动的吃不饱也留不住。老韩的儿子去年大学毕业，宁可在省城送外卖，也不回来接班，为啥？因为厂里没希望。咱们这些老家伙，熬到退休就完了。年轻人呢？小胡、小刘、小孙，你要留不住他们，新设备谁来开？”

会议室里安静了下来。

孟德海端起搪瓷杯，发现里面没水了，又放下去。

季云成看着孟德海，声音不大但每个字都很清楚。“孟厂长，我不是来跟你抢位置的。我来矿机厂，是来拿订单的。销售制度的事，我会跟国资委汇报。国资委批了，我就执行。国资委不批，我再想办法。但有一条——这半年，矿机厂的订单必须翻一倍。做不到，我自己走人。做不到，你也不用赶我。”

孟德海没接话。

散会后，季云成没回办公室，直接去车间找赵志恒。赵志恒正蹲在小孙那台加工中心旁边，看参数设置。季云成走过来，蹲在他旁边。

“赵厂长，你有省内外矿山企业的联系方式吗？”

赵志恒头也没抬。“有。以前跑过，后来没订单，断了联系。”

“能不能恢复？”

赵志恒抬起头。“能。但需要时间。有些企业换了采购，有些企业换了老板，得重新建立信任。”

季云成从兜里掏出一张皱巴巴的纸，上面写着几个企业的名字。“这几家，是我在华鼎时接触过的矿山企业，他们需要高精度液压阀块和传动箱体。你回去把技术参数整理出来，下周一我带你去谈。”

赵志恒接过纸，看了一眼，揣进兜里。“行。”

季云成站起来，拍了拍膝盖上的灰。“孟厂长那边，我不会跟他吵。吵赢了也没用，订单不会自己上门。”

赵志恒没接话。

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